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リハ専門部会

当部会は、リハビリテーション部門の経営管理の向上を目的とし、全国の病院・施設における実践事例や課題を共有し、より良い医療と質の高いリハビリテーションサービスの実現を目指して活動しております。
昨年度から 「創意⼯夫で業務を最適化し、⽣産性を高め、新たなリハビリの価値を創造する」〜プロセスやツール・仕組みの再構築〜というビジョンを掲げ、セラピストに求められる多重業務に対し、創意⼯夫をもって効率化を図り、限られた人材でも新たな挑戦やこれまで実現できなかった取り組みを可能にし、⽣産性の向上と成長を目指す3か年計画を掲げました。
昨年度は、全国規模での実態把握を通じて、リハビリテーション部門における課題の可視化および先進的な取り組み・成功事例の収集と分析を行いました。これらを基に、本年度は、ビジョン実行の2年目として、 「人材・マネジメント」「収支・財務」「業務効率・DX」の3領域における各施設の成功事例やノウハウを “構想を実践へ” とつなげ、課題と成功事例を多面的に分析し、実践可能な具体的施策の整理・体系化を進めてまいります。
また、来年度の 「効率化と⽣産性向上の標準モデルの策定と提言」 に向けた良きstepとして、「自施設で実践できる取り組み」として展開可能な形へと昇華させることで、効率化と⽣産性向上に向けた具体的な道筋を明確化していきたいと考えております。
最後にこの挑戦が、リハビリ現場の質の高い持続可能な組織運営の実現の一助になれるよう、コミュニティの場をさらに拡充し、相互に学び合い、支え合える関係性の構築にも取り組んでまいります。
今後とも、リハ専門部会の取り組みにご理解とご支援を賜りますよう、心よりお願い申し上げます。


中村 毅

中村 毅

全国病院経営管理学会 リハ専門部会 部会長

所属施設: 医療法人社団東光会 戸田中央総合病院 理事長

竹本 朋子

竹本 朋子

全国病院経営管理学会 リハ専門部会 副部会長

所属施設: 社会医療法人青洲会 福岡青洲会病院 リハビリテーション部 副部長
資  格: 作業療法士 / LSVT BIG認定療法士 / 両立支援コーディネーター / 一般社団法人日本作業療法士協会 認定作業療法士

小ノ澤 真一

小ノ澤 真一

全国病院経営管理学会 リハ専門部会 副部会長補佐

所属施設: 社会医療法人財団新和会 八千代病院 総合リハビリセンター 主任
資  格: 理学療法士 / 博士(保健学)

小川 弘孝

小川 弘孝

全国病院経営管理学会 リハ専門部会 部会員

所属施設: 社会医療法人財団白十字会 リハビリテーション部 教育管理室 室長
社会医療法人財団白十字会 燿光リハビリテーション病院 地域連携リハビリマネージャー
資  格: 理学療法士 / 公益社団法人日本理学療法士協会 管理運営認定理学療法士

小林 勇矢

小林 勇矢

全国病院経営管理学会 リハ専門部会 部会員

所属施設: 社会医療法人財団慈泉会 相澤病院 リハセラピスト部門 部長
資  格: 作業療法士 / 一般社団法人日本作業療法士協会 認定作業療法士 / 病院経営管理士

寺田 秀範

寺田 秀範

全国病院経営管理学会 リハ専門部会 部会員

所属施設: 社会医療法人財団新和会 八千代病院 総合リハビリセンター 課長
資  格: 理学療法士 / 公益社団法人日本理学療法士協会 脳卒中認定理学療法士 / 修士(医科学)

根本 達也

根本 達也

全国病院経営管理学会 リハ専門部会 部会員

所属施設: 社会福祉法人太陽会 安房地域医療センター 医療技術部 リハビリテーション室 室長
資  格: 言語聴覚士

吉田 裕志

吉田 裕志

全国病院経営管理学会 リハ専門部会 部会員

所属施設: 社会医療法人財団白十字会 佐世保中央病院 リハビリテーション部 理学療法課 係長
資  格: 理学療法士 / 公益社団法人日本理学療法士協会 脳卒中認定理学療法士 / 介護支援専門員

ギロンの合間とは

竹本 朋子OT(福岡青洲会病院)編

小ノ澤 真一PT(浅ノ川総合病院)編

寺田 秀範PT(八千代病院)編

小林 勇矢OT(相澤病院)編

根本 達也ST(安房地域医療センター)編

小川 弘孝PT(燿光リハビリテーション病院)編


過去の活動記録

2022
リハにおける間接的介入の実態とあるべき姿
~リハ提供体制の効率化に向けてリハ部門が準備すべきことは何か~
2021
病院経営に寄与するリハ専門職のチカラ
2020
COVID-19に関連する影響とその対策
2019
働き方改革時代に対応するリハビリ専門教育のあり方 ~業務としての教育の範囲を考える~
2018
リハ専門職が求めるよりよい職場再考 ー職員満足度調査からー
2018
リハに特化した患者満足度調査報告
2017
リハ患者満足度調査質問紙

賃金・勤務条件

職員がやり甲斐を感じ、病院の活性化と業績向上につながる人事・賃金制度とは?

経営企画

経営企画

病院経営に関する調査研究・分析・効率化問題などを学会・報告で発表します。

看護業務

看護業務

看護業務に関する調査研究・分析・効率化問題などを学会・報告会で発表します。

臨床検査業務

臨床検査業務

医療施設にアンケート調査作成・実施と臨床検査業務専門部会報告会を企画・開催します。

診療放射線業務

診療放射線業務

放射線部門管理者の一助となる情報提供を毎年の活動テーマとし調査分析を行ってます。

医事業務

医事業務

医事業務で困っている事や診療報酬の対応について研究や議論を主に専門部会活動してます。

リハ専門

リハ

リハビリに関する調査研究・分析・効率化問題などを学会・報告会で発表します。

精神科マネジメント

精神科マネジメント

精神科医療の質向上や経営改善に関する研究を行い持続可能な運営を目指す専門部会です。

薬剤業務

薬剤業務

薬剤師の専門性を生かした調査研究で、業務・管理体制と多職種協働を推進します。